O plugin comercial da Redmine HRM (Gestão de Recursos Humanos) está equipado com uma gestão de atendimento integrada para os membros da sua equipa.
É tão flexível que sua empresa pode gerenciar qualquer tipo de presença ou ausência (por exemplo, escritório, home office, férias, doença, treinamento, etc.).
Novidade a partir da v4.6.0: A lista de presenças mostra a disponibilidade num relance - a presença registrada em relação à jornada de trabalho acordada, para o período que você está filtrando. E pelo menu da conta você chega à sua própria presença, ao seu calendário e aos seus recursos com um clique.
Gestão de presenças: como funciona
- Os usuários com direitos de administrador criam os tipos de presença necessários.
- Os empregados administram as presenças disponíveis para eles através de seus perfis de usuário.
- Os superiores ou empregados de HR verificam e administram as presenças registradas em uma área separada.
- Na área de HRM, é possível utilizar listas filtráveis para executar várias análises e ações para presenças. Exportação de listas como PDF, CSV, XLSX
Função plugin HRM Redmine: Planejamento de férias
Para cada tipo de presença você define uma cota anual - por exemplo, 30 dias de férias - e a sobrescreve para funcionários específicos quando necessário. Ao registrar um lançamento, o plugin verifica o que ainda resta.
Se um lançamento precisa de aprovação, você decide por tipo de presença: nunca, sempre ou apenas em determinados casos, como lançamentos retroativos. Os superiores aprovam ou recusam informando um motivo e, se desejar, são avisados por e-mail sobre novos lançamentos. É possível atribuir vários superiores por funcionário.
O calendário de ausências mostra as presenças e ausências da sua equipe num relance, com uma cor por tipo. Quem preferir o próprio programa de calendário pode incluir os compromissos via iCal.
Útil para:
- HRM Manager
- Project Manager
- IT Manager & Lifecycle Manager
- Decision makers
- Project Portfolio Manager